Demografischer Wandel, Mangel an Fachpersonal, weniger hochambitionierte Studienabgänger, Generation Y, Work-Life-Balance, dazu staatlicher Regulierungsdrang, wachsende Patientenansprüche und stetig steigende Betriebskosten. Zahnärzte stehen heute vor vielen Herausforderungen im Praxismarketing und Personalmanagement, doch nur die wenigsten haben die Zeit, sich intensiv damit zu befassen.
Wir von zahneins gestalten diese Veränderungen positiv aus, indem wir gemeinsam adäquate Wachstumskonzepte auf diesen Herausforderungen aufbauen. zahneins hält darüber hinaus für Sie ein umfassendes Paket von Gruppenleistungen bspw. aus den Bereichen Personal und Marketing bereit, die Ihnen in praktisch jeder Lage wertvolle Unterstützung bieten. Was Sie von diesen Leistungen tatsächlich in Anspruch nehmen, bleibt Ihnen dabei völlig überlassen.
Bei allem, was uns verbindet – eins ist sicher: Wir sind nicht alle gleich und wollen es auch nicht sein. Denn erst die Zusammenarbeit verschiedenster Menschen und Ideen macht uns zu dem, was wir sein wollen: eine einzigartige Gemeinschaft.
Ganz in diesem Sinn haben wir nicht die Absicht, Behandlungskonzept und Praxisführung zu beeinflussen oder Franchising vorauszusetzen. Das Gleiche gilt für unsere Gruppenleistungen: Jeder Zahnarzt kann getreu dem Opt-in-Prinzip exakt so viel zahneins nutzen, wie er möchte.
Bei Fragen kontaktieren Sie uns einfach.
